Xin hãy giúp đỡ nếu bạn có kiến ​​thức về luật lao động Đức

Xin chào các bạn, các bạn thân mến của tôi, đã năm năm kể từ khi tôi đến Đức Tôi đã làm việc được hai năm Tôi không có tiếng Đức là tiếng mẹ đẻ của mình Tôi bị tai nạn rất lớn tại nơi làm việc cách đây 2 tháng Tôi bị một vụ tai nạn rất lớn tại nơi làm việc Tôi làm việc trong một nhà máy sản xuất đá cẩm thạch, thịt của tôi bị nát Tôi vừa mua giấy ốm được 6 tuần Tôi lái một chiếc kim bấm với một cái thang. Tôi gặp khó khăn trong việc ngăn chặn bác sĩ gia đình của tôi đã nghỉ phép một tuần, ông ấy đang tạm thời xem xét một báo cáo 30 ngày khác viết cho tôi. 30.10.2017 bis 30.11.2017 Tôi nhận được các báo cáo mà tôi nhận được, một trong số họ đã rời khỏi nơi làm việc, một người đến nơi làm việc nói rằng một ngày nào đó giấy crank sẽ đến với tôi và chuyển cho tôi sau Họ gửi báo cáo lại là do lỗi của chúng tôi, sáng mai tôi gọi lại chỗ làm, anh ấy nói, tôi lại đến nơi làm việc, tôi nhận báo cáo từ nơi làm việc tôi đã đưa cho nơi làm việc không chấp nhận báo cáo này. Tôi không biết làm thế nào để quây bạn trong một tháng tôi không biết luật ở đây fristlose họ cho tôi 20.11.2017 là thời hạn bình thường và dấu vết của tôi. 28.2.2018 mỗi tháng 27 nằm muộn nhất không đi ngủ. Tôi có lương của tôi 28 họ cho tôi xuất cảnh ai hiểu luật thì giúp tôi với.